Job Center: el mejor sitio para aprender a ser jefe

Tener una empresa requiere de toda una estructura logística, casi similar al de una orquesta. Es decir, hay todo un gremio que trabaja de acuerdo a un jefe, quien comanda a una cantidad determinada de empleados. El sistema jerárquico, puede a su vez descargar responsabilidades en empleados para que comanden a otros a su vez.

De ese modo, las tareas a realizar se optimizan y el jefe principal puede tener una panorámica clara de que su empresa está trabajando a la perfección. Pero una buena empresa puede tener un desarrollo firme y disciplina mientras se encuentra operando en una oficina, no solo porque así se puede supervisar el trabajo de todos, sino ante todo porque se da fortaleza a las relaciones humanas.

Job Center centro de negocios, ha sido para muchos emprendedores el mejor sitio para aprender a ser un jefe, aunque hoy en día se habla del concepto del líder. Aprender el arte de ser un jefe (o un líder) en nuestras oficinas en alquiler es un proceso fácil de asimilar, mientras se cuenta al mismo tiempo con la recursividad de nuestros servicios.

La razón por la cual nuestra empresa se convierte en el mejor escenario para ser jefe, obedece a varios factores. He aquí un resumen de alguno de ellos:

El compartir con otras empresas

Siempre existe un modelo a seguir. Y una buena empresa debe seguir en ocasiones la misma ruta que ha emprendido todo modelo de negocio. Nuestro servicio de oficinas en alquiler es también un escenario donde muchas empresas trabajan de manera simultánea y en donde estas mismas tienen cuentan con la virtud de intercambiar valores y acceder a nuevos servicios.

Los jefes aprenden a tener una retroalimentación, viendo cómo Job Center centro de negocios es el epicentro donde se mueve la vida diaria, donde las empresas realizan su actividad igual que si las oficinas fuesen un pequeño mapa de la ciudad, que integra los diversos aspectos de lo que es estar en el mercado y contar con una nómina de empleados que desea liderar las metas corporativas.

Las dimensiones del espacio

Mientras tanto, al contar con unos espacios acertados y amoblados de acuerdo a las necesidades de la empresa, el líder del proyecto aprende a tener una idea global, tanto de sus empleados, como también la de los servicios que adquiere. Así como puede verificar que sus empleados sí están trabajando, puede ser consciente del modo en que los valores de la empresa empiezan a estrecharse entre cada uno de los miembros del equipo.

Las dimensiones del espacio, igual que el calor que inspira una chimenea, pasa a ser el mejor escenario para liderar las decisiones, permitiendo canalizar así el enfoque cotidiano, que todos cumplan con las tareas de los horarios y que se mantenga activa una comunicación clara con todos los implicados, ya sea porque se trate de una asistente telefónica o una secretaria virtual.

La asesoría de Job Center

Mientras tanto, el otro punto de apoyo que ofrece Job Center centro de negocios tiene que ver con toda la formación y experiencia que tenemos al ayudar a otras empresas y a dar ayuda a los líderes de los proyectos. Nuestra razón de ser es aportar a la evolución de las empresas, por lo que estamos al tanto para observar su progreso y recomendar servicios que puedan modelar el avance del negocio.

De ese modo, cada jefe aprende a descubrir en nuestro servicio un punto apoyo que parte ante todo desde lo humano. Todo ese proceso formativo y experimental que tiene ese jefe dentro de nuestras oficinas en alquiler, sabemos enfocarlo de manera discreta a través de nuestro equipo de trabajo.

Aprender a trabajar en conjunto, además de brindar accesoria sobre los servicios que pueden aportar al desempeño de la empresa, logran que ese aspirante a jefe profesional aprenda a tener un criterio de lo que necesita y como proyectarlo a través de sus empleados.

Instagram y Job Center centro de negocios

Las redes sociales son un escenario esplendido en el cual integrarse. A diario, podemos compartir nuestras impresiones sobre la vida y la realidad a través de estos medios, dejando que nuestros mensajes se masifiquen y lleguen a más personas.

Job Center centro de negocios tiene también su participación en redes sociales tal como lo es su página en Facebook y Linkedin. Instagram también es otro escenario donde a diario se comparten imágenes sobre toda la estética de nuestros servicios y todo el potencial humano que tenemos para ofrecer.

Si visitas ahora mismo nuestro perfil de Instagram tendrás la oportunidad de conocer numerosas imágenes, obligándote a realizar scroll, es decir, bajar y bajar la página hasta que llegues al final. Este es un escenario que Job Center centro de negocios ha sabido explotar y no propiamente para llenar contenido.

He aquí un resumen de los aspectos que se integran en nuestro perfil de Instagram

Motivación empresarial

Son muchas las frases que podrás encontrar agregadas en diversas imágenes. Se trata de frases inspiradoras, escritas por personajes famosos de la historia. La idea de todas estas imágenes es crear un ambiente que permita a las empresas focalizarse, al igual que los freelancers.

Todas estas frases, escritas en imágenes muy encantadoras y con un diseño gráfico del todo profesional, hacen que en el día a día de las empresas que trabajan en nuestras oficinas, encuentren mayor fuerza para potencializar sus metas.

Y claro, no solo encontrarás frases de personajes sabios y famosos, sino también ideas concretas y a manera de resumen de lo que es nuestro servicio corporativo.

Compromiso medioambiental

Así como tenemos contenido inspirador sobre el trabajo y la vida, también ofrecemos contenido que impulse a las empresas a colaborar con la salud del planeta. Se trata de fotografías muy bien pensadas para que los valores del compromiso medioambiental no se pierdan y se mantengan siempre enfocados en nuestro destino como empresas.

Ideas clave, consejos de ahorro y medidas para auxiliar desde lo individual y lo colectivo el aun camino por salvar nuestro hogar.

Ubicación y puntos de interés

En la cuenta de Instagram de Job Center centro de negocios, también podrás visualizar imágenes concretas de los diversos puntos de interés, para así hacerte una idea clara de donde se ubican los restaurantes, las papelerías y los cafés más cercanos.

Al mismo tiempo existen imágenes sobre las rutas para llegar a las oficinas y otras infografías de contenido personalizado y amigable que te darán una perspectiva más clara de tu ubicación. Se trata en síntesis de mapas de referencia para darte una buena mano y conocer más sobre las alternativas que rodean a Job Center centro de negocios.

Comunicaciones en términos generales

Finalmente, el enfoque final que tiene la cuenta de Instagram es mantener informados a todas nuestras empresas asociadas, de modo que conferencias y seminarios, al igual que otro tipo de eventos sean percibidos.

Instagram se convierte así en otro escenario para que Job Center centro de negocios pueda contextualizarse con su gente y aportar lo más humanamente posible en su evolución corporativa. Instagram es entonces un espejo de lo que es nuestro compromiso corporativo y el trato humano que puedes encontrar nuestras oficinas y nuestro equipo de trabajo.

 

El lado humano de Job Center centro de negocios

No es fácil que una empresa progrese. Día a día existen una gran variedad de factores y desafíos que condicionan la evolución de las metas corporativas. Existen dilemas a resolver, conflictos que atender, enfrentarse a las necesidades del cliente y consolidar ventas que tienen a todo el equipo de trabajo en vilo.

Y a veces, toda esa tensión se acumula. La oficina se convierte en un escenario de combate donde el estrés se siente en el aire y donde la fatiga reina. Job Center centro de negocios sabe que esto hace parte del pan diario que toda empresa ha de vivir, por muy avanzada que sea su experiencia.

Por ello, aparte del buen clima que existe en nuestras oficinas, aparte de la frescura que ofrece la cafetería de nuestros espacios y aparte de la limpieza que reina en el ámbito laboral, es nuestro aporte en calidad humana lo que más ayuda a que la presión del día no se convierta en una auténtica pesadilla.

Servicios profesionales

Nuestra calidad humana empieza precisamente desde la estrategia de brindarte los mejores servicios profesionales, más que todos los servicios de asistencia virtual y secretaria en línea. Pero al mismo tiempo, nuestros encargados, como el del área logística, la seguridad y las ejecutivas de cuenta.

Cuando se habla de oficinas alquiladas, no se habla de espacios donde las empresas van a trabajar de manera independiente sin ningún otro tipo de apoyo logístico. Nos interesa dar toda la cobertura necesaria y por eso estamos presentes en todo momento para solventar dudas y aplicar soluciones.

Cercanía

Estos servicios vienen acompañados de una cercanía total con las empresas. Nos encargamos de conocer cuál es el enfoque y mantenemos siempre una mentalidad abierta para ayudar. Esta cercanía resulta mucho más amena cuando mantenemos a las empresas informadas, creando puentes entre unas y otras de modo que los servicios freelancers y el outsourcing puedan convertirse en algo compatible.

La cercanía que ofrece Job Center centro de negocios, también se puede evidenciar en las frases inspiradores, en la publicación de contenidos sobre conferencias y seminarios, entre otro tipo de informaciones profesionales para que las empresas prosperen y tengan una mentalidad más corporativa, más comprometida con sus sueños de independencia.

Redes sociales

Las redes sociales es otro de los campos en donde se puede observar todo nuestro talento humano. Instragram es precisamente uno de los perfiles que más interacciones posee y en donde se publican contenidos para que la experiencia de trabajar en nuestras oficinas sea tan sana, agradable e inspiradora como son las frases de personajes famosos que se publican, las imágenes a color y las infografías que sintetizan información clave para mantener el enfoque corporativo.

Nos interesa demostrar que nuestra misión es la de convertirse en un punto de apoyo nuestras empresas asociadas y por ello no las dejamos a su suerte, descuidando una parte humana que es tan necesaria para crear el mejor ambiente de trabajo día a día.

El chat

Finalmente, el chat en línea se presenta como una de las alternativas donde la amabilidad y la respuesta en tiempo real ante cualquier duda o inconveniente, ayudan a canalizar cualquier grado de intranquilidad o estrés que se presente al trabajar en nuestras oficinas.

La asistencia en tiempo real de nuestro soporte técnico permite que Job Center centro de negocios sea un lugar ameno y agradable en el cual convivir laboral y profesionalmente.

La seguridad y las pólizas en Job Center centro de negocios

Una de las preguntas más frecuentes y curiosas que ha recibido nuestra empresa como agencia que alquila oficinas y presta servicios virtuales, tiene que ver con la seguridad y nuestra responsabilidad corporativa en materia de pólizas de seguros. Es decir, como empresa podemos garantizarte que nuestro servicio se ajuste a todos los estándares de calidad en materia de seguridad.

En este aspecto hay mucho que decir. Lo primero que hay que anotar es que cuenta con el servicio de un personal de seguridad privada. Tenemos una persona a cargo de estar pendiente de todo, informando a su central de apoyo con cierta frecuencia de lo que está ocurriendo y llenando una minuta para validar que un día ordinario en las oficinas este marchando a la perfección.

La responsabilidad de la seguridad privada

Esta persona a cargo también suele brindar servicios como avisar cuando llega paquetería, visitantes, clientes o acompañar a las personas hasta el vehículo en el que viajarán. Hasta aquí nada de extraordinario, se trata de un servicio que cualquier otro profesional en seguridad haría responsablemente.

Pero como empresa, también tenemos la garantía sobre los equipos y herramientas que utilices en la oficina que has alquilado con nosotros. Sería ilógico que una empresa de oficinas como la nuestra exigiera todos los días que los empleados trajeran sus propios computadores portátiles o herramientas.

Es decir, al final del día de trabajo puedes marcharte con toda tranquilidad dejando en tu escritorio todos tus papeles, tu ordenador o incluso tu teléfono Smartphone. En ese sentido podemos garantizarte que no tenemos la típica cláusula de los garajes urbanos, que suelen decir que “No se responde por los artículos dejados en el interior del auto”.

Y la razón de esta política no solo se debe a una cuestión de practicidad a favor de nuestros clientes y favorecer así su ritmo de trabajo, sino también porque como empresa contamos con sistemas de seguridad para vigilar cuales personas son las que están entrando o saliendo de las oficinas.

Las pólizas de seguro

Además, en el hipotético caso de que un hurto llegase a cometerse, Job Center cuenta el respaldo de una aseguradora para todos los equipos que tú poseas. Es decir, debes demostrar todo tu inventario de trabajo y nosotros nos hacemos cargo de responder por cada uno de estos en caso de pérdida, como también en el caso de algún desastre natural, incendios u otro tipo de riesgos.

La aseguradora que respalda a Job Center también ofrece una póliza de seguro que se hace cargo de todos los imprevistos en materia de accidentes que puedan presentarse. Es decir, si en horas laborales alguno de tus empleados llega a morir de manera trágica, por ejemplo, a causa de un terremoto o porque recibió una descarga de alto voltaje, la aseguradora otorgará también ofrecerá una compensación económica.

¿Por qué se pensó en toda esta estructura de respaldo?

Job Center centro de negocios tiene compromisos profesionales para ser una empresa que posea toda la infraestructura legal para ser reconocida como una buena empresa. Las pólizas de seguros son una alternativa inteligente para demostrar que somos competentes en materia de responsabilidad corporativa y social.

Trabajar en las oficinas de Job Center debe brindar confianza, tanto así que una de nuestras políticas consiste en ofrecer llaves personalizadas para el ingreso a las mismas oficinas, lo que otorga mayor privacidad frente a lo que ocurra en el escenario de trabajo.

De este modo, a la hora de contratar nuestros servicios puedes estar convencido de que obtendrás lo mejor de lo mejor, en materia de seguridad y respaldo corporativo.

El chat en línea de Job Center centro de negocios

Hay que admitirlo: en Medellín Job Center no es la única empresa que ofrece el servicio de oficinas alquiladas, o bien, oficinas virtuales. Todas ofrecen beneficios en el aspecto de aportar al ahorro de las empresas y todas buscan ofrecer los mayores recursos.

Aunque claro, Job Center fue uno de los primeros en implementar toda la estructura organizacional de las secretarias virtuales, las asistentes en línea y otras funciones como lo es el sistema de correo, entre otros.

Respuestas en tiempo real

 

Pero es el soporte técnico como empresa lo que nos ha permitido llegar a mayores empresas y así fortalecer su estructura económica. Para nuestro equipo de trabajo, es esencial comunicarnos a la mayor brevedad con todas las empresas aspirantes a trabajar con nosotros.

Por eso, el sistema de soporte en chat es uno de los servicios más óptimos para resolver todo tipo de dudas. No importa qué tipo de empresa tengas, si deseas necesitar una asesoría o resolver preguntas que te asalten mientras observas nuestros planes de servicio, entonces un asistente estará dispuesto a darte toda la información necesaria.

En nuestro equipo técnico de trabajo de Job Center centro de negocios, existe un personal a cargo de atender a todas las inquietudes que se presenten, para facilitar así el pronto servicio de nuestras oficinas.

Más allá de centrarnos en futuros asociados

Este servicio de Job Center centro de negocios, sin embargo, no se limita de manera exclusiva a las personas que desean empezar a trabajar con el método de ahorro de las oficinas alquiladas, sino que se extiende también para toda la gama de empresas que ya se encuentran trabajando con nosotros.

El acceso a la información, el mantener en claro perspectivas sobre la funcionalidad de la empresa es un asunto que no acaba de comprenderse, sino tras meses de familiarización. Es decir, aprender la logística de trabajo de Job Center centro de negocios es un asunto que siempre está en crecimiento, igual que las metas corporativas.

De ese modo, ante cualquier duda o circunstancia que se presente, el chat en línea está disponible para solventar todo tipo de inquietudes, lo mismo que para solucionar problemas que se estén presentando dentro del área logística.

Llevando el soporte técnico a un nuevo horizonte

Las tecnologías actuales, como los Smartphone, han permitido que el sistema de chat pueda ofrecer un tiempo de respuesta realmente mínimo. Una persona realiza una pregunta y en cuestión de segundos, esta notificación llega directamente al Smartphone de dicho trabajador de Job Center centro de negocios.

Aun así, el servicio de chat que tiene Job Center centro de negocios, no puede estar disponible por lo pronto para ciertos horarios. Si decides ingresar a nuestra plataforma web a medianoche para realizar una consulta, lo más seguro es que podamos responderte solo al día siguiente. Se trata de algo más que razonable.

En dichos casos, lo más sensato será enviar un correo electrónico para establecer el tipo de problema o inquietud que tienes y así darle viabilidad lo más pronto posible.

Las asesorías de Jobcenterenlinea.com

El compromiso que representamos en nuestra empresa va más allá del simple hecho de alquilar oficinas u ofrecer la disponibilidad de otro tipo de personal para optimizar el desempeño de las empresas que trabajan con nosotros. Nuestra razón de ser va más allá de eso y tenemos una amplia experiencia de lo que esperan las empresas al contratar nuestros servicios.

Es por ello, que dentro de nuestra gama de servicios, también tenemos presente a las asesorías. Una asesoría es la mejor manera de iniciar el proceso de contratación de lo que realmente necesita tu empresa, para así hacer un uso total de lo que en verdad será útil y rentable para la administración del proyecto.

Nuestras asesorías han cobrado una mayor fuerza durante los últimos años, debido a toda la experiencia que hemos podido recopilar tras observar el rendimiento de cada uno de nuestros clientes. Es decir, tenemos una panorámica clara de cómo las empresas están ahorrando con nuestros servicios y que es lo que realmente necesitan para potenciarse.

Una asesoría integral

Para que esta tenga el mayor impacto y responda a las expectativas totales de la empresa, nos tomamos el tiempo de estudiar a fondo todo lo que ésta misma representa: su campo de acción, su tipo de clientes, sus expectativas a futuro, e incluso, el capital de trabajo que consideran disponible para usar las oficinas.

Nuestra idea no consiste en adaptar el capital a los servicios que tenemos, sino todo lo contrario: que los servicios que ofrecemos se adapten a todo el potencial de trabajo que puede desempeñarse en nuestras oficinas.

No tiene caso, por ejemplo, sugerir que hagan uso de la sala de juntas al menos una vez por semana, si esto no va a ser un recurso que incida e impacte en el progreso empresarial. Por eso cada caso es revisado a fondo para así sugerir un modelo a seguir de cómo elevar los resultados empresariales a través de nuestros servicios.

Las asesorías en Jobcenterenlinea.com también ayudan a definir los espacios a la medida y cómo su horario de trabajo puede adaptarse a nuestra disponibilidad. Cada asesoría puede llevarnos a nosotros también a la contratación de nuevo personal o acceder a ampliar nuestros escenarios para responder a la demanda del mercado.

Consejos y sugerencias

Una asesoría por parte de Jobcenterenlinea.com no es completamente integral hasta que no se haya creado un esquema de trabajo en el que sean notables todas las garantías y ahorros que puede suponer el contratar nuestros servicios.

Muchos de los consejos que recibirás dentro de esta asesoría tienen que ver, por ejemplo, con cuestiones sobre como la movilidad puede ser otra fuente de ahorro, sobre cómo hacer buen uso de los horarios de trabajo, cómo una asistente virtual puede estimular la productividad de todos los empleados  o cómo una taza de café puede cambiar el clima laboral tan sutilmente como también lo haría una conferencia en nuestro auditorio o el saber coordinar una reunión con tus clientes para que ésta sea todo un éxito.

La asesoría de Jobcenterenlinea.com busca mostrar todo nuestro potencial de servicios para que puedas seguir el modelo de éxito que han utilizado otras empresas que ya tienen una larga trayectoria y una excelente cosecha de resultados con nosotros.

El costo de las asesorías

El costo de una asesoría empresarial para el uso de las oficinas y la prestación de los servicios de Jobcenterenlinea.com, varía dependiendo del caso. Algunas asesorías son completamente gratis, lo cual ocurre cuando el caso se limita solo a conocer las tarifas y la empresa ya tiene en claro cómo aprovechará nuestros recursos para garantizar el ahorro empresarial.

Todas las demás asesorías son llevadas a un nivel mucho más serio, donde se le da un enfoque en el que se busca que la empresa prospere y avance hacia nuevos horizontes. En todo caso, contar con nuestras asesorías es una inversión segura para no optar sin consideración alguna por un paquete servicio: como si se tratará de una decisión que nace del deseo de ensayar y experimentar con esta tendencia empresarial.

 

De la casa a la oficina: ahorrando dinero al máximo

Buena parte de las empresas que trabajan en Jobcenterenlinea.com, no están conformadas por un gran número de empleados en el sentido de que estas sean contrataciones directas para reforzar el proyecto. No: esa buena parte están conformadas por empleados que son en esencia los mismos accionistas y fundadores de la empresa.

Se trata del mismo tipo de proyecto empresarial que representaron compañías que hoy en día son reconocidas como multinacionales: es decir, Google, Microsoft o Apple. La idea empresarial fue tomando consistencia desde un mismo garaje antes de poder establecerse en sus propias sedes.

El ahorro presente hasta en el modo de llegar al trabajo

Por eso, el concepto del ahorro es del todo necesario, tal como ya se ha indicado en otros artículos de esta web. Pero no solamente eso, sino en el modo en que hacen que el llegar al trabajo sea una manera divertida y sencilla de vivir.

En ese sentido, Jobcenterenlinea.com tuvo tacto a la hora de escoger todas sus rutas de acceso. Y si se tiene en cuenta todo el sistema de gestión vial que tiene Medellín, las opciones son aún más fantásticas.

El proyecto EnCicla

En el caso del proyecto EnCicla, Jobenterenlinea.com sabe a la perfección que este ha sido el camino perfecto para que muchos de los empleados puedan disfrutar del viaje a la oficina y de la oficina a casa del modo más tranquilo y entretenido, aparte de convertirse en un modo discreto de realizar deporte.

Las ciclo rutas de Medellín están más que definidas y se han convertido en un espacio bastante respetado por la ciudadanía. Si no tienes bicicleta, entonces suscribirte a este plan te será muy fácil. Luego para venir a las oficinas, solo tendrás que ubicar el punto más cercano de alquiler de estas ciclas para así realizar el viaje hasta tu oficina de trabajo.

En el caso de que ya la tengas, entonces fantástico: puedes dejar tu bicicleta en el parqueadero designado de Jobcenterenlinea.com

Bus

Otro aspecto a tener en cuenta sobre las instalaciones de nuestra empresa tiene que ver con el modo en que la red de autobuses puede satisfacer tus necesidades de transportarte. Ya sea a través de los clásicos autobuses urbanos, cuyas rutas son realmente amplias, o bien, a través del mismo sistema de buses del Metro.

Esta última opción es la que más ha aportado en el modo en que los empleados de nuestras oficinas pueden llegar con rapidez a su trabajo. El metro se presenta como uno de los medios de transporte más importante de la ciudad y su sistema de opciones, se encuentra muy estrechamente vinculado con la posición en la que se encuentran las oficinas de Jobcenterenlinea.com.

Otros consejos a tener en cuenta

La otra forma de llegar al trabajo y ahorrar que hemos identificado en nuestros clientes es el modo en que comparten sus rutas a través de un mismo auto. Esta es una de las tendencias más fuertes del mundo laboral actual y en el caso de los que trabajan con oficinas como las de Jobcenterenlinea.com, esto es más que necesario para prosperar, además de permitir a los empleados involucrarse aún más.

En esta práctica lo más importante es coordinar cual será la ruta con la que se recogerán a los pasajeros, hasta llegar a la oficina. Se trata de una ruta para conversar sobre el día, las inquietudes laborales o incluso sobre la serie de televisión que están emitiendo. Todo lo demás será acordar el pago de la gasolina del auto y parquearlo en la zona designada de nuestra empresa.

En nuestras oficinas, también hemos identificado que los choferes de esa ruta van cambiando, de modo que no siempre se trata de la misma persona que asume esta responsabilidad. De ese modo, la experiencia de trabajar en nuestras oficinas se vuelve aún más grata de llevar, mientras se ahorra en tiempo y en dinero.

¿Por qué no hay cláusulas de permanencia en Jobcenterenlinea.com?

persons engaged in business suit do business affairs

Jobcenterenlinea.com, nació como respuesta de las necesidades más urgentes de las empresas emergentes: el poder establecerse y encontrar un escenario de trabajo que les permita ser mucho más productivos. Todas las empresas que existen a lo largo y ancho en el mundo en materia de alquiler de oficinas tienen esto como una prioridad y saben muy bien que la finalidad es aportar al progreso mismo de quienes solicitan sus servicios.

Pero para poder progresar, una empresa necesita tiempo, esfuerzo y ahorro. Además, cuando se le apuesta a un proyecto y a una idea en la cual participación diversos actores laborales, lo que más se necesita es libertad y autonomía.

Y la autonomía no es algo que pueda adquirirse con un contrato donde las cláusulas son de permanencia total, ya que esto prácticamente es maniatar a una empresa a que opere para otra empresa, en este caso sería la de Jobcenterenlinea.com.

Estamos sincronizados para responder a la demanda

Por eso, obligar a que una empresa esté sometida a un contrato de permanencia, es para nuestra empresa un acto de violación. Un acto que atenta con las expectativas de progreso y la recursividad de querer tener oficinas para progresar.

Ciertamente en Jobcenterenlinea.com no tenemos una deficiencia económica como para tener que sostenernos con los pagos que hacen las empresas ante nuestro servicio. Realmente en ese sentido tenemos una amplia gama de clientes a nuestra disposición, no solo para sostenernos y progresar, sino también para seguir en expansión.

Y esto no lo decimos de manera pretensiosa, sino porque es una realidad. Las oficinas virtuales y el servicio de alquiler de oficinas, resulta en el momento uno de los negocios más rentables del mercado, porque en realidad, tal como lo hemos ratificado en muchos de los artículos de esta empresa: las oficinas virtuales son una necesidad profunda por parte de las empresas en su deseo de ahorrar.

Un proyecto en expansión

A lo largo de nuestra experiencia brindando toda la gama de servicios que tenemos, hemos podido prestar nuestro apoyo a numerosas empresas. Muchas de ellas prácticamente se han convertido en clientes oficiales, casi en socios exclusivos con quienes hemos firmado contratos a largo plazo.

Pero a sí mismo hemos servido de auxilio y punto de apoyo a muchísimas empresas que usan nuestros servicios de manera provisional, casi como si Jobcenterenlinea.com fuese una estación de paso en la cual cimentarse y poder dar los primeros frutos. Ese es nuestro mayor logro como empresa y nuestra razón de ser en términos de talento humano.

Las cláusulas de permanencia se convertirían por lo mismo en una forma de frenar y mantener a una empresa atada, lo que terminaría clasificándolo como un proveedor de capital para nuestra empresa, cuando en realidad es un cliente quien decide operar en nuestras oficinas.

La total disponibilidad

Y es bajo esta filosofía y esta perspectiva de ver las cosas, que existen servicios que pueden ser contratados de la misma manera que quien renta una habitación de un hotel para pasar una noche. Es decir, si alguien desea utilizar la sala de juntas o una oficina durante un día, allí estará la oportunidad para hacerlo.

Si dicho cliente solo tenía esa necesidad momentánea y decide no volver más en el resto de su vida, las puertas quedan abiertas para que así sea. Esto de hecho, es algo que suele ocurrirnos con mucha más frecuencia con clientes extranjeros, que llegan al país y encuentran con nosotros el espacio ideal para coordinar negocios con sus clientes y luego seguir con su rumbo.

No existe razón alguna para que cualquiera de nuestros clientes tenga que someterse a un contrato y cargar con el peso de nuestra oferta corporativa, cuando lo que en realidad es pera es  adaptarse a las condiciones que realmente necesita.

 

Como optimizar el tiempo durante las horas de trabajo

Tal como suele decirlo el refrán, en las oficinas ofrecidas por Jobcenterenlinea.com, el tiempo es oro. Pero no solo por el costo que implica nuestro servicio, sino también por la productividad y el impacto que puede obtener una empresa durante sus periodos de trabajo.

La productividad es un reflejo del esfuerzo y el modo en que las metas corporativas se elevan para dignificar el trabajo cotidiano de los empleados y todos los involucrados en un proyecto. Por ejemplo, las empresas de software y desarrollo de sistemas que operan con nosotros, saben que deben aprovechar al máximo su tiempo para edificar los códigos y así darle viabilidad a sus resultados. Por eso, para ellos cada segundo cuenta.

Pero más allá de toda la experiencia y la capacidad de rendimiento que pueda tener un empleado, existe algo que en Jobcenterenlinea.com hemos aprendido a descubrir sobre las buenas prácticas que se deben tener para aprovechar el tiempo al máximo y hacer un uso total de las instalaciones que ofrecemos.

Tener en claro una agenda de trabajo

Tanto para los que optan por nuestros servicios de manera ocasional, como también los que están suscritos para trabajar de manera cotidiana, el método más efectivo es tener en claro que es lo que se quiere realizar a diario.

Se debe tener un croquis de cuáles son los objetivos diarios que se tienen que cumplir. Para ello, se pueden utilizar los tableros disponibles a través de Jobcenterenlinea.com, de modo que a lo largo del día, igual que un cuaderno de apuntes, se visualice que todo este marchando a la misma perfección que los engranajes de una fábrica.

Es indispensable aprender a administrar el tiempo, teniendo en claro cuáles son los enfoques a cumplir a diario. De ese modo, todos los implicados de la empresa podrán tener una actividad constante.

Las pausas activas

Otro factor clave que aporta muchísimo al rendimiento profesional tiene que ver con el uso de prácticas como lo son las pausas activas. El consejo que dan los profesionales en este campo, es que al menos una vez cada 45 minutos las personas se den un descanso para levantarse de su puesto de trabajo, realizar ejercicios de estiramiento o tomar un vaso de agua, entre otros recursos.

A las empresas que hemos identificado que hacen uso de las pausas activas, el rendimiento diario se hace mucho más intenso. Y esto lo hemos podido comprobar con el estado anímico con el cual se marchan de las oficinas al final del día.

En cambio, las empresas que no se acogen a esta medida, la actividad cotidiana se vuelve mucho más pesada de llevar, lo cual es más que perceptible en las mismas sensaciones que flotan en el aire.

Mantener un clima agradable de trabajo

Mientras tanto, otra sugerencia clásica es la de permitir que la amabilidad y la cordialidad sea imperante en la empresa. Todos los asociados y empleados involucrados en los proyectos, deben aportar a que durante el día un “buenos días”, un “muchas gracias”, un “con todo gusto”, se conviertan en elementos de apoyo para fortalecer la confianza del rendimiento laboral.

No por nada, las asistentes virtuales y las secretarias, entre otras personas que trabajan para Jobcenterenlinea.com siempre mantienen una actitud cortes frente a nuestros clientes.

Hacer de la pausa activa algo más interesante

Otra forma de vivir la pausa activa, de acuerdo a algunos empleados, no solo tiene que ver con el realizar actividades físicas de estiramiento o caminar un poco. Para ellos, el ir por una taza de café, comerse el paquete de galletas que se trajo desde casa o salir de las oficinas a comerse un helado. Una solución perfecta para inyectar de nuevas energías al cuerpo y volver al trabajo con una actitud más positiva.

El concepto de oficinas hechas a la medida

Existe una mala perspectiva que se tiene sobre las oficinas a medida que realmente ha hecho un daño a quienes ofrecen en este servicio. Cuando se habla de oficinas virtuales muchos empresarios creen que se trata de un escenario donde sus empleados deben acomodarse de acuerdo a los criterios de quien presta el servicio.

Sin embargo, en Jobcenterenlinea.com dicha idea dista muchísimo de ser realidad. Nuestra misión es mucho más responsable que la de prestar un escenario para el uso de ciertos empleados y llevamos nuestro servicio a un nivel que se adapta a los gustos de nuestros usuarios.

La pauta radical que proponemos en nuestra empresa 

Otras empresas que trabajan en el sector de oficinas virtuales se limitan al arriendo de los lugares de trabajo, dotándolos de todo lo necesario para que luzca como una oficina. Es decir, se brinda a los usuarios la gama de escritorios, conectividad a la red, iluminación, aseo, entre otros servicios.

Pero se trata de un servicio estándar, donde los empresarios simplemente se acogen a usar todos estos recursos, igual que cuando se visita una biblioteca y puedes seleccionar un escritorio en el cual realizar tus estudios, mientras los demás buscan un lugar en donde trabajar.

Realmente, este concepto de oficina virtual es al que Jobcenterenlinea.com más ha atacado con su propuesta corporativa. Cuando hablamos de oficinas virtuales a la medida, se trabaja principalmente en el hecho de que nuestros clientes pueden configurar sus oficinas según sus deseos.

Esto implica, desde la adecuación del número de escritorios, el diseño de la oficina, el tipo de iluminación que desea recibir, como también toda la disponibilidad de las líneas telefónicas o el nivel de velocidad del Internet.

¿En que afecta esto al bolsillo de los empresarios y empleados?

En primer lugar, el permitir que nuestros clientes y asociados tengan la libertad de escoger que es lo realmente necesitan se ve reflejado directamente en el aspecto económico. Mientras otras empresas del sector de las oficinas virtuales marcan un estándar por el uso del Internet o el uso de líneas telefónicas, entre otros, en Jobcenterenlinea.com, solo facturamos a nuestros clientes por lo que realmente utilizan.

No es justo que un empresario tenga que pagar una cuota por los servicios de Internet cuando estos no son usados en su totalidad. No es comprensible que otro empresario se aproveche de un pago comunitario de los servicios, donde estos tienen mayor uso para sus empleados. Es decir, si adquieres un paquete de Internet a 5MB, entonces pagas por ese servicio, no por el de 10MB que a su vez es aprovechado por alguien más.

Por eso, cuando se crea una oficina a la medida, se establece un presupuesto totalmente acorde a lo que realmente se está usado, lo que flexibiliza toda la facturación que realiza la empresa. Es importante recordar siempre que el interés de Jobcenterenlinea.com siempre será el de beneficiar el ahorro tanto de misma empresa que trabaja con nosotros como para nuestros mismos servicios.

No tiene caso adquirir paquetes de servicios de luz, agua, telefonía o Internet si estos no van a ser utilizados en su totalidad.

El proceso de adaptación

Cuando el empresario y sus empleados logran recrear su propia versión de la oficina en la que desean trabajar, entonces la adaptabilidad es mucho más rápida. El optimismo y la autoestima que empieza a forjarse a través de nuestras oficinas se ven reflejados muy prontamente en su propia identidad corporativa.

Tener la disponibilidad de una oficina que responde a los gustos mismos de los empleados y los empresarios, facilita así el proceso de producción y avance de las metas corporativas. Es por ello, que en ese proceso de adaptación, a la hora de establecer una idea de todo lo que se necesita, muchos de los empresarios se apoyan en sus propios empleados para generar una idea exacta y fiel a lo que más se acomodaría a sus expectativas laborales.

Todo es cuestión de gustos, y en Jobcenterenlinea.com, el concepto de oficinas a la medida nace de la búsqueda de sentirse plenamente identificados con los espacios de trabajo personalizados.